但公司不给工资，有什么解决办法？

2025-03-29

您可以向劳动行政部门举报投诉。依据《劳动合同法》，公司应在限期内支付工资，逾期需加付赔偿金。若不及时处理，公司可能面临严重的法律后果，包括支付高额赔偿金及面临法律制裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
常见的处理方式包括举报投诉、协商以及申请劳动仲裁。建议先尝试与公司协商，协商无果则向劳动行政部门举报，仍无法解决则申请劳动仲裁。这样既能高效解决问题，又能确保合法权益得到保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
可举报投诉或协商、仲裁。具体操作：1.先与公司协商，要求支付工资；2.协商不成，则向劳动行政部门举报；3.举报后仍未解决，申请劳动仲裁，通过法律途径维权。

电话：15555555523（123中间8个5）
微信：51764（谐音我要请律师）

上一篇：我在高考承诺书上写错了字，这会不会影响我的下一篇：暂无