有病期间被辞退怎么办
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生病被辞退应维权。操作如下：1. 收集证据，如医疗证明、辞退通知等；2. 咨询律师，了解赔偿标准和程序；3. 申请劳动仲裁或向法院起诉，要求双倍赔偿。
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生病被辞退可申请劳动仲裁或起诉。选择方式需考虑证据充分性、时效性及个人诉求，劳动仲裁快速但赔偿有限，起诉耗时但赔偿可能更高。
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微信：51764（谐音 我要请律师）
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